Rostocker Heimstiftung – Ein starkes Team für eine starke Region
Seit über 30 Jahren sind wir als führender Pflegeanbieter in der Region Rostock verwurzelt. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – für unsere Mitarbeiter, unsere Bewohner und unsere Gemeinschaft.
Unsere Werte
Gemeinsam arbeiten, gemeinsam wachsen
Sie machen den Unterschied.
Bei der Rostocker Heimstiftung sind Sie Teil eines Teams, das Menschlichkeit, Verantwortung und Qualität lebt. Als gemeinnützige Stiftung setzen wir unsere Mittel gezielt ein, um Arbeitsplätze zu schaffen, die nicht nur sicher, sondern auch erfüllend sind. Wir fördern kontinuierlich Ihre Entwicklung und arbeiten gemeinsam daran, neueste Erkenntnisse und Technologien in unsere Pflegeprozesse zu integrieren.
In einem Umfeld, das von Respekt und Vertrauen geprägt ist, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Talente zu entfalten und einen echten Unterschied im Leben unserer Bewohner zu machen.
Endlich das, was Sie wirklich erfüllt? Dann finden Sie hier unsere aktuellen Jobangebote.
„Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Erfolgs. Ihr Engagement und ihre Leidenschaft machen den entscheidenden Unterschied – für unsere Bewohner, unser Team und unsere Ziele. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Teams!“
Stefan Kroeger – Geschäftsführer
Unsere Chronik
Meilensteine der Rostocker Heimstiftung
Im Jahr 1992 wurde die Rostocker Heimstiftung gegründet, um pflege- und hilfsbedürftigen Menschen in der Region Rostock ein Zuhause zu bieten. Dieser Meilenstein markiert den Beginn unseres langfristigen Engagements für hochwertige Pflege.
Mit der Erweiterung auf sechs Einrichtungen in Rostock und Kühlungsborn hat die Stiftung ihre Rolle im Pflegesektor ausgebaut. Dieses Wachstum spiegelt unsere zunehmende Bedeutung und das Vertrauen der Gemeinschaft wider.
Heute zählt die Rostocker Heimstiftung rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist damit einer der größten Arbeitgeber im Bereich stationäre Pflege in Mecklenburg-Vorpommern. Stabilität und attraktive Arbeitsbedingungen machen uns zu einem bevorzugten Arbeitgeber.
Neben der stationären Pflege bietet die Stiftung heute auch altersgerechte Wohnungen, Tagespflege und ambulante Wohngemeinschaften an. Diese Diversifizierung eröffnet zahlreiche Karrierechancen und Einsatzmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter.
Leitbild
Gemeinsam für das Wohl unserer Bewohner
Unser Leitbild ist die ideelle Basis für unsere tägliche Arbeit. Es inspiriert uns, mit Empathie, Respekt und Verantwortung für das Wohl unserer Bewohner zu sorgen und ihnen jeden Tag ein Leben in Würde und Geborgenheit zu ermöglichen.
- Unternehmen: Wir sind eine gemeinnützige Stiftung, die alle Einnahmen gemäß ihrem Stiftungszweck einsetzt. Unsere Einrichtungen werden fachlich weiterentwickelt, unter Berücksichtigung aktueller Pflegewissenschaften und technischer Fortschritte.
- Betreuungsziel: Wir bieten pflegebedürftigen Menschen ein Zuhause mit individuellen Pflegeangeboten. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität unabhängig von Kultur oder sozialer Stellung zu erhalten oder zu verbessern.
- Pflegeverständnis: Wir unterstützen Bewohner individuell, um ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden zu bewahren oder wiederherzustellen. In der letzten Lebensphase begleiten wir sie einfühlsam.
- Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Unsere Mitarbeiter arbeiten eigenverantwortlich und identifizieren sich mit ihrer Tätigkeit. Wir fördern ihre Weiterentwicklung und schaffen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre.
- Umgang mit der Öffentlichkeit: Wir pflegen regelmäßige Kontakte zu regionalen Institutionen, fördern ehrenamtliches Engagement und arbeiten vertrauensvoll mit Angehörigen, Betreuern und Partnern zusammen.
Sponsoring
Engagement für unsere Region
Wir unterstützen lokale Vereine und Initiativen, um unsere Verbundenheit mit der Region Rostock zu stärken und die Gemeinschaft aktiv zu fördern.
Arbeitgebervorteile
Warum die Rostocker Heimstiftung Ihre Wahl sein sollte
Beruf und Familie im Einklang
Verlässliche Dienstpläne mit frühzeitiger Bekanntgabe sowie Rücksicht auf persönliche Wünsche.
Übertarifliche Vergütung
Sichere Arbeitsverträge mit übertariflicher Vergütung sowie tarifliche Zulagen und Sonderzahlungen entsprechend des TVöD.
Vereinfachte Pflegedokumentation
Effiziente, entbürokratisierte Dokumentation durch computergestützte Arbeitsplätze und die Software „Sinfonie“.
Einarbeitung mit Mentorenprogramm
Intensive Begleitung durch einen erfahrenen Mentor in den ersten Wochen, um eine professionelle Einarbeitung sicherzustellen.
Betriebliche Gesundheitsförderung
Kostenfreie Angebote wie Obstkörbe, Wasser und Massagen unterstützen die Gesundheit unserer Mitarbeiter.
Fort- und Weiterbildungen
Fortbildungen, Zielgespräche und ein eigenes Ausbildungszentrum sichern die berufliche Entwicklung sowie den Wissensaustausch.
Team
Wir stellen uns vor
Silke Grohmann – Personalleitung
Kümmert sich zusammen mit dem Personalteam emphatisch um alle Belange, die Mitarbeiter betreffend. Hauptaugenmerk liegt darin, die Arbeitsbedingungen u.a. durch Betriebsvereinbarungen, Fort- und Weiterbildungsprogramme sowie Digitalisierungsprojekte stetig zu verbessern und eine faire und gerechte Vergütung aller Mitarbeiter über den Anwendungstarifvertrag zum TVöD-B zu sichern.
Jana Rex– Einrichtungsleitung
Leitet die Einrichtung mit Herz und Verstand. Sorgt dafür, dass Bewohner sich gut aufgehoben fühlen und das Team stolz auf seine Arbeit sein kann. Hier werden Qualität und Menschlichkeit großgeschrieben.
Katrin Jawinski – Pflegedienstleitung
Organisiert und unterstützt das Pflege-Team in allen Fragen rund um die Pflegeabläufe. Achtet darauf, dass jeder Tag strukturiert und positiv verläuft, damit das Team sich auf das konzentrieren kann, was wirklich zählt: die Betreuung der Bewohner.
Janine Wittowski – Pflegefachkraft
Bringt Empathie und Fachkompetenz in den Alltag der Bewohner. Mit Freude und Hingabe wird dafür gesorgt, dass sich jeder Bewohner gut aufgehoben und umsorgt fühlt – Tag für Tag.
Anke Schöning – Pflegehilfskraft
Unterstützt das Team mit Tatkraft und einem Lächeln. Hilft, wo immer es nötig ist, und trägt durch ihre herzliche Art dazu bei, dass sich Bewohner und Kollegen rundum wohlfühlen.
Neben den hier aufgeführten Mitarbeitenden steht ein starkes Team, das mit großem Engagement arbeitet. Wir schätzen jeden Einzelnen und setzen uns gemeinsam täglich für das Wohl unserer Bewohner ein.
Unsere Standorte
Hier arbeiten wir zusammen
In unseren Einrichtungen bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Pflegejobs mit attraktiven Konditionen und Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns.
Erich-Mühsam-Str. 11
18069 Rostock
0381 / 81 72 25 00
Martin-Niemöller-Straße 49
18147 Rostock
0381 / 81 72 23 00
Urho-Kekkonen-Straße 1
18147 Rostock
0381 / 81 72 24 00
Groß Kleiner Allee 4
18109 Rostock
0381 / 81 72 20 00
Danziger Str. 44a
18107 Rostock
0381 / 81 72 26 00
Wittholz-Ring 1
18225 Ostseebad Kühlungsborn
0381 / 81 72 27 00
Noch Fragen? Ich helfe gerne weiter.
- Ann-Christin Wolski – Recruiting
- 0381 – 81 72 30 92
- bewerbung@rostocker-heimstiftung.de